Виконайте verzuimprotocol
Повідомте роботодавця у спосіб і час, визначені внутрішніми правилами. Скажіть, що не можете працювати та як з вами зв’язатися; медичні деталі обговорюються з bedrijfsarts, а не з керівником.
Не ігноруйте bedrijfsarts
Лікар з праці оцінює можливості та обмеження, а не вашу продуктивність. Повідомляйте факти, беріть участь у погоджених кроках і просіть письмову копію рекомендацій.
Якщо контракт закінчується
Закінчення тимчасового контракту не обов’язково припиняє маршрут підтримки. За офіційною інформацією, після завершення контракту роль у виплаті та супроводі може перейти до UWV.
Перевірити самостійно
Умови, суми й цифрові сервіси змінюються. Перед дією відкрийте актуальну сторінку установи.